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Mejora tu comunicación sobre la base de tus y sus preferencias.

TÍTULO: Mejora tu comunicación sobre la base de tus y sus preferencias.
PONENTES  Yolanda Feal San Martín (COSICO, Coaching, Sinergias y Competencias)
DIRECTORA: Susan Cranfield (FTI, ULPGC)
FECHAS DE CELEBRACIÓN: Del 29, 30 y 31 de enero, 1, 5, 6, 7 y 8 de febrero de 2024
LUGAR: Aula 13.
HORARIO: De 15 a 17.
DURACIÓN: 16 horas.
NÚMERO DE PLAZAS: 20
DESTINATARIOS: Alumnos de la FTI.

OBJETIVOS: 
El curso está enfocado en el desarrollo personal y en la capacidad de la persona de comunicarse con los demás, tanto en su entorno personal como profesional. Estas habilidades son claves para los traductores e intérpretes, y también para que nuestros jóvenes contribuyan de manera eficaz y responsable en su papel de ciudadanos globales.

Al final del taller, cada participante

  • habrá descubierto sus preferencias y las de los demás según la las preferencias establecidas por Carl G. Jung.
  • será capaz de reconocer las preferencias de sus interlocutores.
  • habrá adquirido las habilidades esenciales para tratar y comunicar con las personas adaptando su mensaje a las preferencias de los demás.
  • podrá utilizar nuevas dimensiones de comunicación que le permitirán ganar confianza, adaptarse, y ser asertivo y versátil.

Objetivos:

Generales

  • Conocerse y comprenderse mejor a sí mismo.
  • Conocer y comprender mejor a los demás.
  • Aprender cómo adaptar eficazmente nuestro modo de comunicar con los demás, para mejorar nuestras relaciones y resultados personales.
  • Reconocer y valorar las aportaciones de cada persona tanto en el ámbito privado como profesional.
  • Adquirir competencias asertivas para desenvolverse a nivel personal y profesional de una forma equilibrada con respeto a las preferencias de cada persona.

Específicos

Tomar consciencia de

  • el impacto de nuestros modos de comunicación personal sobre los demás mediante el descubrimiento de nuestras preferencias.
  • las circunstancias que provocan estrés según las preferencias básicas de cada persona, su manejo y control.
  • los eslabones que construyen nuestras creencias.

Contenidos:

  • El Poder de la Percepción
  • Las Preferencias Junguianas y energías cromáticas Insights
  • Los 4 Tipos Básicos de Insights
  • Reconocer los estilos de los demás
  • Técnicas para conectar y adaptarse
  • Control del estrés según los tipos
  • Los pasos para la Eficacia Personal

Se pedirá un compromiso para la acción en cada sesión: Es decir que los participantes experimenten en su día a día la herramienta para compartir resultados y experiencias en cada taller.

Metodología:

A lo largo del taller se utilizarán herramientas de coaching dinámicas y totalmente interactivas. Los protagonistas del taller son los participantes.

CURRÍCULUM DE LA PONENTE:

  • Licenciada en Administración y Dirección de Empresas, · Hautes Ecoles Spécialisées (HES)- Lausanne, Suisse
  • Licenciada en Derecho, · Universidad de Valladolid
  • Máster “PAZ, SEGURIDAD Y DEFENSA”, Instituto Gutiérrez Mellado – Madrid – UNED
  • Formadora del Área de Formación Institucional, Derecho Internacional · Humanitario y Derechos Humanos de Cruz Roja Española.
  • Experta en Psicología del Coaching – UNED
  • Coach titulada por TISOC (The International School of Coaching) – Certificación de Coaching asistido con caballos

Empieza su carrera profesional en el sector financiero tanto en sociedades filiales de bancos, como en bancos y sus Holdings con sedes en Suiza y en Luxemburgo. A la vez completa su formación en una de las más reconocidas escuelas para ejecutivos de Suiza.

Pasado algunos años, decide encauzar su vida hacía los más vulnerables y se pone al servicio del Comité Internacional de la Cruz Roja (CICR). Durante prácticamente diez años, y todavía hoy identificada con el mandato del CICR, Yolanda Feal ha formado parte de los delegados y administradores, según las misiones, que la Organización Internacional desplaza a los escenarios bélicos que le corresponden por mandato internacional. Conoce en especial la guerra de Ruanda durante los peores años y las consecuencias de esta en los demás países de los Grandes Lagos como Burundi, Tanzania y República Democrática de Congo; la guerra civil de Sierra Leona, de Liberia y de Afganistán (antes de la intervención internacional). También pasa varios años entre Nigeria, Bosnia, Macedonia y Azerbaiyán.

Desde 2008, Yolanda colabora con CRE, en particular, con el grupo de “Promotores de Principios Fundamentales, Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario” y con el Centro de Estudios de Derecho Internacional Humanitario (CEDIH). Desde entonces, imparte, en círculos académicos, formación y conferencias sobre temas específicos como la aplicación del Derecho Internacional Humanitario y la Comunicación en Situaciones Extremas, desde la perspectiva práctica que le han dado sus años de experiencia en el terreno. En 2010, Yolanda Feal crea COSICO (Coaching, Sinergias y Competencias), dedicada a la formación en habilidades sociales, liderazgo, cohesión de equipos funcionales y procesos de cambio.

MATRÍCULA:

En la página web de la Facultad desde el 16 hasta el 25 de enero de 2024 o hasta ocupar todas las plazas disponibles. Para obtener el certificado acreditativo se exige el 90% de la asistencia y, si procede, la superación de las pruebas exigidas por los profesores del curso. Las solicitudes se admitirán por estricto orden de llegada. No se aceptará en los cursos a quienes no se encuentren en las listas que se publicarán en la página web de la FTI.

Pueden consultarse las listas de asistencia y de reserva aquí (actualizada, lunes 29 de enero de 20249).